Nachhaltigkeit

More Joy widmet sich der Verantwortung gegenüber Menschen und Umwelt. Wir entwerfen langlebige und hochwertige Produkte, die Einwegprodukte auf dem Markt ersetzen können.  

Die Nachhaltigkeit von A bi Z

Unsere Designs sind zeitlos und wir wollen die Lebensdauer der Produkte verlängern, indem wir Produkte herstellen, die Freude am Alltag bringen und die Sie nicht mehr hergeben möchten. Alle von uns hergestellten Produkte sind recycelbar oder zu 100 % kompostierbar.  

Code of Conduct 

Wir verwenden Verhaltenskodex-Verträge mit Lieferanten. 

Design from Finland: 

Früher nutzten wir das Design From Finland-Zeichen des Verbandes der finnischen Arbeit, gaben es aber 2024 auf, da wir auch mit mehreren internationalen Designern und Künstlern zusammenarbeiten. Dennoch wird der Großteil unserer Produkte in Finnland entworfen und alles in Finnland hergestellt. 

Energie 

Der Strom wird vollständig mit Ökostrom erzeugt. 

Die Heizung wird von einem benachbarten Bauernhof als direkte Hackschnitzelheizung bezogen. Auch die Abwärme der Textilveredelungsanlage reduziert den Heizbedarf. 

Fairness und Gleichberechtigung 

Wir fördern Gleichberechtigung und Fairness unter Mitarbeitern, Kunden und Partnern. Die Betriebsabläufe orientieren sich an den UN-Leitprinzipien für Wirtschaft und Menschenrechte (UNGP). 

Arbeitssicherheit und Ergonomie werden in der Arbeitsumgebung bestmöglich für jeden Mitarbeiter berücksichtigt. Die Mitarbeiter sind stets aktiv an der Gestaltung ihres eigenen Arbeitsumfelds beteiligt. 

Die Gehälter liegen über den Empfehlungen der Gewerkschaften. Die Mitarbeiter haben die Möglichkeit, einen jährlichen Bonus und einen Anteil am positiven Ergebnis des Unternehmens zu erhalten. 

Finnische Arbeitsbedingungen und -verträge  

Wir halten uns stets an die finnischen Arbeitsbedingungen und -verträge. Wir unterstützen das Wohlbefinden und die Leistungsfähigkeit unserer Mitarbeiter auf verschiedene Weise. Wir nutzen mit unseren Mitarbeitern ein Arbeitszeitkonto, das auch auf die Bedürfnisse der Familien der Mitarbeiter abgestimmt ist. Wir schaffen Arbeitsplätze in Finnland und stärken damit sowohl das wirtschaftliche als auch das soziale Wohlergehen. Die Mitarbeiter haben die Möglichkeit, sich umfassend an der Entwicklung des Betriebs und der Entscheidungsfindung in Bezug auf ihre Arbeit zu beteiligen. 

Geistige Eigentumsrechte (Intellectual Property Rights – IPR) 

Wir kümmern uns um gewerbliche Schutzrechte und Urheberrechte, indem wir unsere Designs und Erfindungen international schützen lassen. Wir verlangen auch von unseren Partnern und Kunden, dass sie die geistigen Eigentumsrechte einhalten. 

Handelskammern 

 More Joy ist Mitgliedsunternehmen der Handelskammern Helsinki und Tampere. 

Key Flag  

Unsere Produkte tragen das Key Flag-Symbol für finnische Arbeit. Dies bedeutet, dass die Produkte in Parkano, Finnland, hergestellt werden.  Ein Unternehmen erhält die Key Flag, wenn mindestens 80 % der folgenden Bereiche im Inland angesiedelt sind: Roh-, Hilfs- und Betriebsstoffe, Halbfertigprodukte, Verpackungsmaterialien und -stoffe, variable und fixe Personalkosten, Unteraufträge, Marketingkosten, Produktentwicklungskosten, Abschreibungen und Zinsen sowie andere indirekte Kosten. 

Lagerung  

Unser Warenlager befindet sich direkt neben der Fertigung und der Verpackung, so werden keine logistischen Ressourcen verschwendet. Alle Warenbewegungen werden mit einem elektrischen Gabelstapler durchgeführt. 

Logistik 

 Bei der Logistikbeschaffung haben wir uns auf verantwortungsbewusste Unternehmen konzentriert, die emissionsarme Transportmittel anbieten und/oder die Emissionen kompensieren, die z. B. durch Luftfracht entstehen. 

Einkäufe werden immer in größeren einmaligen Sendungen und weniger häufigen Lieferungen getätigt.  

Tägliche inländische Fracht, d.h. E-Commerce-Lieferungen, transportieren wir selbst zu den größeren Transporteinheiten. 

Die Abholung internationaler Kuriersendungen wird auf einen Tag pro Woche konzentriert, anstatt täglich kleine Einzellieferungen abzuholen. 

 

Mitarbeiterschulung  

Wir ermutigen unsere Mitarbeiter, ihre persönliche Entwicklung und ihre Arbeitsgemeinschaft zu fördern. Seit mehreren Jahren fördern wir in Zusammenarbeit mit der Organisation Plan auch die Bildung von Mädchen in Entwicklungsländern. Auf diese Weise haben wir die SDG (Sustainable Development Goals) der UN oder das Programm für nachhaltige Entwicklung unsererseits unterstützt. 

 

Modus ry 

More Joy ist Mitglied des Verbands der Designer und Designunternehmen in unserer Region.  Susanna Myllymäki war mehrere Jahre lang im Vorstand von Modus tätig. 

Multikulturalität 

Verschiedene Menschen und Kulturen sind ein Reichtum für uns. Wir fördern die Vielfalt und Kultur der Arbeitsgemeinschaft, in der gegenseitige Unterschiede zwischen den Mitarbeitern geschätzt werden (z. B. in Bezug auf Alter, Geschlecht, ethnischen Hintergrund, sexuelle Orientierung, Familiensituation, Behinderung, Sprache, Religion, Glauben und Bildungsstand). Wir haben Partner in mehr als 30 Ländern. More Joy arbeitet auch ständig mit internationalen Studierenden und Bildungseinrichtungen zusammen. 

Müllentsorgung 

Wir haben ein eigenes Müllentsorgungsprogramm, bei dem wir die Abfallmengen als genau sortierte Abfälle überwachen. Alle unsere Abfälle sind zu 100 % recycelbar oder vollständig kompostierbar. Wir halten uns an die europäischen Gesetze und Richtlinien. 

Bei uns fällt kein Textilabfall an, da wir alle Materialien bereits in den richtigen Abmessungen bestellen. Auf diese Weise verbrauchen wir keine unnötigen logistischen Ressourcen und transportieren den Abfall nicht unnötig von einem Ort zum anderen. 

Online-Shop   

More Joy ist ein finnischer Online-Shop, der in Finnland tätig ist. Die gesamte Logistik des Online-Shops, von der Produktion bis zur Lieferung, befindet sich an einer Adresse. Alle Lieferungen werden ohne Zwischenhändler von der Produktion direkt zum Kunden gebracht. 

Ornamo  

More Joy ist Mitglied der finnischen Zentralorganisation der Design- und Kunstindustrie. 

Papierlos  

Unser Büro ist fast papierlos. Die Kommunikation, Rechnungsstellung und Dokumentation mit Kunden und Partnern erfolgt immer elektronisch. Rücksendekarten werden nicht für E-Shop-Bestellungen gedruckt, da der Anteil an Rücksendungen auf Jahresbasis unter 1% liegt. Wir senden die Rücksendekarte elektronisch an den Kunden und reduzieren so unnötiges Papier und Aufklebermaterial. 

Programme zur Zusammenarbeit 

Die WWF-Unternehmenspartnerschaft unterstützt die Artenvielfalt. Das Ziel ist, dass die Verarmung der Natur bis 2030 gestoppt ist. 80% unserer jährlichen Spende wird direkt für die Bedürfnisse des Naturschutzes verwendet. 20% werden für die Berichterstattung, die Verwaltung und die Mittelbeschaffung verwendet. 

Durch die Unterstützung der finnischen Naturschutzvereinigung schützen wir die finnische Natur und ihre Besonderheiten. Der Schutz der verschiedenen Arten und die Verhinderung des Aussterbens ist eine der Hauptaufgaben. 

Für die finnische Nationalgalerie stellen wir verschiedene Gemeinschaftsprodukte her. Wir teilen die Lizenzeinnahmen aus den internationalen Verkäufen, um den Betrieb des Museums zu unterstützen. 

SDG 

Die Sustainable Development Goals (SDGs) traten zu Beginn des Jahres 2016 in Kraft. Das Programm zielt darauf ab, extreme Armut zu beseitigen und eine nachhaltige Entwicklung zu fördern, bei der Umwelt, Wirtschaft und Menschen gleichermaßen berücksichtigt werden. More Joy richtet seine Betriebsstrategie gemäß diesen Zielen aus. 

STF 

Sustainable Travel Finland ist ein nachhaltiges Reiseprogramm, das wir derzeit im Fabrikverkauf und Showroom in Parkano, Finnland aufbauen. 

Mit Hilfe der Auswahl von Materialien reduzieren wir die Umweltauswirkungen unserer Lieferkette. Wir verpflichten uns zum Beispiel, den Anteil weniger emissionsintensiver und weniger wasserverbrauchender Materialien in unseren Produkten und Verpackungen zu erhöhen. Alle Materialien haben einen längeren Lebenszyklus und sind vollständig recycelbar oder kompostierbar. 

TEXO  

More Joy ist Mitglied einer professionellen Expertenorganisation namens TEXO. 

Vereinigung für finnische Arbeit 

More Joy ist Mitglied der Vereinigung für finnische Arbeit. 

Vereinigung ökoethischer Unternehmen 

More Joy ist Mitglied der Vereinigung von ökoethischem Unternehmen. Diese Vereinigung gibt es seit 1994. 

Verpackungen  

Alle von uns verwendeten Verpackungsmaterialien sind recycelbar. Alle Kartons und Papiere, die wir für unsere Verpackungen verwenden, sind entweder aus recyceltem Material oder aus FSC- oder PEFC-zertifiziertem Material hergestellt. Wir verwenden Kunststoff nur bei großen Sendungen für Importeure, bei denen Feuchtigkeit ein Problem darstellt. 

Wasserverbrauch  

Wir reduzieren den Wasserverbrauch ständig, indem wir völlig wasserlose Produktionsmöglichkeiten wählen und in neue Druckmaschinen investieren. Der Siebdruck wird bis Ende 2025 schrittweise abgeschafft, danach wird unser eigener Druck vollständig wasserlos sein.  Das Wasser in unserer Produktion ist Quellwasser, das aus unserem eigenen Brunnen gewonnen wird. 

Ein erheblicher Teil der Treibhausgasemissionen während des gesamten Lebenszyklus von Textilien entsteht durch das Waschen und die Pflege. Wir wollen ein Verbraucherverhalten unterstützen, das die Emissionen in unserer Wertschöpfungskette reduziert. Deshalb bemühen wir uns, die Wartbarkeit und Reparaturfähigkeit unserer Produkte zu verbessern, unseren Kunden materialspezifische Pflegehinweise zu geben und das Angebot an Lebenszyklus-Services zu erweitern. 

Zertifikate 

Die Arbeit im Bereich der Verantwortung und ihre ständige Weiterentwicklung basiert auf Zertifikaten, denn wir wollen auf recherchierte Weise Verantwortung übernehmen und alle Informationen über unsere Tätigkeit offenlegen: 

EcoCompass seit 2022. 

Die Norm ISO 14001

ist das bekannteste Umweltmanagementsystem der Welt. Sie legt die Mittel, Verfahren und Methoden fest, die es uns ermöglichen, die für uns verbindlichen Umweltziele einzuhalten und das Umweltschutzniveau weiter zu verbessern. Die Norm basiert auf dem PDCA-Modell (Plan-Do-Check-Act), d. h. auf einer umfassenden Planung, Steuerung, Messung und Verbesserung der Tätigkeiten. Unser Betrieb erfüllt bereits alle Kriterien der ISO 14001, und der Dokumentationsprozess für 2024 ist im Gange.  

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